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News Guideline

2022年12月21日

2022年度 研修等取り組みについて

永和監査法人内では、社内研修等を月1回行っており、

今年1月の公認会計士協会レビュー後の、法人内フィードバック、当法人内での、改善点の洗い出し等、品質管理の体制の調整等にも、各チーム単位で尽力した1年でした。

それ以外の研修内容として、監基報改正に伴う注意点等の研修、中小監査法人の課題である、IT監査、情報セキュリティについて強化していく体制を整えていきたいと考えております。

監査基準委員会報告書315の改正によるIT監査への影響について、研修を実施いたしました。

重要なポイントとして、以下のようなポイントを挙げています。

【研修の主なポイント】

・取引の開始から財務報告までの至る流れの理解

・アサーション・レベルの重要な虚偽表示リスクに対応する内部統制の識別

・情報のイングリシティに係るリスク及びそれに対する内部統制の識別

・サイバーセキュリティに関連するITの利用から生じるリスク

研修の内容について、ディスカッションを行い、知識のブラッシュアップを図り、

監査実務業務に活かしていく所存です。